配合「陪同鑑定制度」推行，臺北市政府勞動局今年度鎖定大眾傳播業、銀行業及醫療保健服務業等長工時之行業作為首波檢查重點，強調不論勞動檢查、陪同鑑定制度之推動或裁罰皆為手段，最終仍希冀藉此協助事業單位自我檢視，並有效督促事業單位改善勞工的職場勞動條件環境，並擴展勞資集體對話之空間及可能性。

　　 勞動局長賴香伶在12月2日勞動紀錄片首映會現場也致贈感謝狀給參與勞動檢查的大眾媒體業、銀行業、醫療業的陪同鑑定人代表，感謝他們協助提升勞動檢查效能。

　　配合今年勞動紀錄片的取材主題，勞動局於12月2日看不見的守護紀錄片首映會開場也同步發表今年度勞動檢查執行成效。勞動局長賴香伶表示，勞動檢查員的地位沒有警察、消防人員高，勞檢員出勤時必須面對許多壓力，有人認為勞檢員是來找碴的，但如果現場勞工沒有勞動意識，往往不清楚勞檢員是為了維護勞工安全、勞動條件而檢查，她希望藉此紀錄片，讓社會重新看待勞動檢查員，未來甚至能成為「勞動檢查官」，努力讓勞檢員的角色、地位、專業被信任，就能達到維護勞動安全的目的。

　　 勞動局勞動基準科長葉建能說，「陪同鑑定制度」以「公民參與」為概念，推動讓公民團體或個人，以從業人員專家的身分，共同參與相關行業的勞動條件檢查，提供重點關鍵資料，提升檢查效能。臺北市率先實施後，成效良好，也促成中央擬訂勞動條件檢查陪同作業原則，於全國各縣市施行。

　　臺北市政府勞動局今(2)日上午10時在光點華山舉行104年勞動紀錄片「看不見的守護」首映會，首映會由賴香伶局長主持，另外勞動部職業安全衛生署署長劉傳名、前署長傅還然、臺北市勞動檢查處處長鄒子廉等負責勞檢之主管均出席，網路報名民眾共133人參與首映會。

　　勞動紀錄片由臺北市政府勞動局製作，以勞動身影為主角，採用人本觀點的紀錄，期望透過影像傳達勞動價值與職人精神的認同。

　　勞動紀錄片係透過招標程序委製，今年度委託新銳導演李俊宏執導，以勞動檢查員為主角。賴局長於首映會致詞表示，片名「看不見的守護」，道盡勞檢員工作的實況，勞檢員在多數勞工不知情的情況下赴事業單位實施勞檢，往往不被受檢單位歡迎，但卻是守護勞動安全與捍衛基本勞動條件不可或缺的力量。

　　配合今年勞動紀錄片的取材主題，勞動局於首映會開場也同步發表今年度勞動檢查執行成效。由於勞動部於今年起增加補助勞動條件檢查人力，補助臺北市勞動局52名勞動條件檢查員，於8月起正式上路進行勞動檢查。短短數個月檢查場次、違法件數及違法比率平均皆呈倍數成長，經統計顯示，今年度截至10月底之檢查件數為3,593件，為去年之1.67倍，其中違法件數達2,394件，違法比率為66.63％，亦較去年增加20％，檢查員出動檢查場次達10,072場次；裁處案件去年全年度為703件，截至104年10月增加至1,029件，全市覆蓋率亦從去年1.8％增加至今年3％。

　　勞動局長賴香伶表示，勞動檢查員的地位沒有警察、消防人員高，勞檢員出勤時必須面對許多壓力，有人認為勞檢員是來找碴的，但如果現場勞工沒有勞動意識，往往不清楚勞檢員是為了維護勞工安全、勞動條件而檢查，她希望藉此紀錄片，讓社會重新看待勞動檢查員，未來甚至能成為「勞動檢查官」，努力讓勞檢員的角色、地位、專業被信任，就能達到維護勞動安全的目的。

　　勞動局長賴香伶昨天也致贈感謝狀給參與勞動檢查的大眾媒體業、銀行業、醫療業的陪同鑑定人代表，感謝他們協助提升勞動檢查效能。勞動局勞動基準科長葉建能說，「陪同鑑定制度」以「公民參與」為概念，推動讓公民團體或個人，以從業人員專家的身分，共同參與相關行業的勞動條件檢查，提供重點關鍵資料，提升檢查效能。臺北市率先實施後，成效良好，也促成中央擬訂勞動條件檢查陪同作業原則，於全國各縣市施行。

　　「看不見的守護」於今日上午10時首映後，可在勞動局官網影音平臺欣賞勞動局臺北好YOUNG勞動影音平台觀賞本片（網址：http://goo.gl/lmMmIU /點選勞動紀錄片)，民眾也可到勞動局服務臺索取光碟。

　　臺北市政府勞動局與華視文化公司共同合作推出2015勞動紀錄片《看不見的守護》，特於104年12月2日(星期三)上午10時，在臺北市光點華山電影館A Two廳舉辦影片首映會及映後座談，活動免費，歡迎民眾於11月24日前上網報名觀影。